Адаптация новых сотрудников — это сложный и многогранный процесс, который напрямую влияет на эффективность, удовлетворенность и удержание персонала в организации. Согласно исследованию SHRM, около 30% сотрудников увольняются в течение первых 6 месяце...
Блог
Блог команды Юнитории о том чему мы обучаем, кого мы обучаем и собственно, зачем мы это делаем.
МакГрегором теории «Х» и «Y» были предложены в 1960 году и опубликованы под названием «Человеческая сторона предприятия». При разработке в своих теориях он рассматривал мотивацию сотрудников и поведение управляющего компании с двух сторон. С одной ст...
10731 просмотров
В данной статье мы рассмотрим теорию поколений Н. Хоува и В. Штрауса и то, как ее можно применить для мотивации своих сотрудников. Эта теория включает в себя шесть поколений, но мы рассмотрим только четыре, так как возраст первых двух поколений...
17260 просмотров
Мотивация персонала по теории Маслоу Наверняка многие директора задумывались о мотивации своих сотрудников, ведь если правильно не поощрять и не стимулировать труд своих подчиненных, их трудоспособность будет падать, а, следовательно, и не будет перс...
23812 просмотров
Рассмотренная в предыдущей статье Пирамида потребностей Маслоу не является единственной теорией мотивации. Есть также теория приобретенных потребностей Дэвида МакКлелланда, которая выделяет три основных потребности сотрудников, однако две эти теории ...
14084 просмотров